學歷要求：本科?|?工作經驗：3-5年?|?公司規模：50~100人?|?招聘方式：

1、維護現有客戶并集中有效開發新客戶及渠道 2、收集整理潛在市場信息及競爭對手信息 3、制定銷售策略及銷售計劃完成公司指定的銷售定額 4、及時向公司管理層匯報工作進度與進展 5、銷售款項及相關行政事務的處理與跟進 6、具備室內設計及辦公家具行業相關專業知識 7、公司指派的其他工作

1、正規專科以上學歷，室內設計及家具相關專業優先考慮 2、至少1年以上辦公家具行業銷售工作經驗 3、良好的溝通技巧善于處理公司內部和外部的人際關系 4、英文流利者優先考慮 5、深入了解客戶及市場需求 6、良好的領導才能和推動團隊的能力

學歷要求：大專?|?工作經驗：3-5年?|?公司規模：50~100人?|?招聘方式：

1、維護現有客戶并集中有效開發新客戶及渠道 2、收集整理潛在市場信息及競爭對手信息 3、制定銷售策略及銷售計劃完成公司指定的銷售定額 4、及時向公司管理層匯報工作進度與進展 5、銷售款項及相關行政事務的處理與跟進 6、具備室內設計及辦公家具行業相關專業知識 7、公司指派的其他工作

1、正規專科以上學歷，室內設計及家具相關專業優先考慮 2、至少1年以上辦公家具行業銷售工作經驗 3、良好的溝通技巧善于處理公司內部和外部的人際關系 4、英文流利者優先考慮 5、深入了解客戶及市場需求 6、良好的領導才能和推動團隊的能力

學歷要求：中專?|?工作經驗：3-5年?|?公司規模：501~1000人?|?招聘方式：

崗位職責： 1. 渠道的開發與維護 2. 定期走訪負責區域內經銷商，專賣店 3. 配合公司組織培訓 4. 負責區域內銷量的監管和提升 5. 為經銷商提供相關的支持。 任職要求： 1. 專科以上學歷，年齡23-35歲 2. 有區域渠道建設及客戶維護經驗 3. 具有豐富的管理協調能力，對市場有敏銳的洞察力及市場開拓能力 4. 能適應經常出差 5. 有建材銷售經驗者優先。

福利待遇：底薪+提成（年薪10-20萬） 工作地址 北京市大興區蘆城工業區，黃鵝路55號格萊美墻紙 ： 工作地址 北京市大興區蘆城工業區，黃鵝路55號格萊美墻紙

學歷要求：初中?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：501~1000人?|?招聘方式：

1、 負責客戶的接待、咨詢工作 2、 了解客戶需求,提供合適房源,進行談判; 3、 陪同客戶看房,促成租賃業務 4、 負責業務跟進及房屋售后服務等服務工作; 5、 負責公司房源開發與積累,并與業主建立良好的業務協作關系。

1、男女不限，年齡:18-30歲； 2、耐心、善于溝通，責任感強、懂基本電腦操作； 3、品行端正;有良好的職業道德;富有工作激情和積極的工作心態； 4、能抗壓，吃苦耐勞,適應能力強,勇于挑戰高薪； 5、做事認真踏實，為人正直誠懇；高度的工作意識，具有良好的團隊合作精神；

學歷要求：高中?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：501~1000人?|?招聘方式：

1、 負責帶動協助部門業務文秘與房東、客戶的談單及接待工作。 2、 了解公司及部門需求,提供合理培訓及調整. 3、 負責嚴格執行公司戰略，督促檢查業務帶看和文秘追蹤回訪,促成租賃業務成交 4、 負責監督業務文秘跟進及房屋售后服務等服務工作; 5、 負責公司房源開發與積累,并與業主建立良好的業務協作關系。

1、男女不限，年齡:18-35歲，有工作經驗優先錄用； 2、耐心、善于溝通，責任感強； 3、品行端正;有良好的職業道德;富有工作激情和積極的工作心態； 4、能抗壓，吃苦耐勞,適應能力強,勇于挑戰高薪； 5、做事認真踏實，為人正直誠懇；高度的工作意識，具有良好的團隊合作精神；

學歷要求：大專?|?工作經驗：3-5年?|?公司規模：少于50人?|?招聘方式：

1、負責市場調研和需求分析； 2、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解； 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額； 4、制定銷售計劃和銷售預算； 5、負責銷售渠道和客戶的管理； 6、組建銷售隊伍，培訓銷售人員； 7、評估銷售業績，建設銷售團隊。

1、專科及以上學歷，市場營銷等相關專業； 2、2年以上銷售行業工作經驗，有銷售管理工作經歷者優先； 3、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業績優秀； 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力； 5、有較強的事業心，具備一定的領導能力。

學歷要求：本科?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：1000人以上?|?招聘方式：

1、負責公司的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制。 2、協助營銷總監制定銷售計劃、銷售政策。 3、建立和管理銷售隊伍。 4、對銷售人員進行銷售培訓。 5、指導、監督本部門進行客戶開拓和維護。 6、定期或不定期拜訪重點客戶。 7、考核直屬下級并協助制定績效改善計劃。

1、本科及以上學歷，市場營銷等相關專業； 2、2年以上銷售行業工作經驗，有銷售管理工作經歷者優先； 3、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業績優秀； 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力； 5、有較強的事業心，具備一定的領導能力。

學歷要求：本科?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：1000人以上?|?招聘方式：

崗位職責： 重點工作;帶領團隊達成目標，培養他人，成就自己 1、負責維護各個線上渠道，保證信息的準確、真實性； 2、負責客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業的咨詢服務； 3、了解客戶需求，提供合適資源及優質服務； 4、負責商務談判、合同簽署以及后續手續的辦理等服務工作； 5、負責公司資源開發、維護與積累，并與客戶建立良好的業務協作關系。

1、20-36周歲，統招本科及以上學歷，特別優秀的實習生可接受。 2、形象氣質佳，情商高，自我迭代學習能力較強； 3、喜歡團隊協作的氛圍、具有團隊協作意識，有活力，抗壓能力好； 4、具備良好的溝通表達能力和學習能力； 5、熱愛房地產行業。 【薪資福利：根據員工身份實行不同福利方案】 1、新人入職試用期無責任底薪6000元，最長6個月；有績效獎勵2000-4000轉正后.高提成30%…

學歷要求：本科?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：1000人以上?|?招聘方式：

崗位職責： 重點工作;帶領團隊達成目標，培養他人，成就自己 1、負責維護各個線上渠道，保證信息的準確、真實性； 2、負責客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業的咨詢服務； 3、了解客戶需求，提供合適資源及優質服務； 4、負責商務談判、合同簽署以及后續手續的辦理等服務工作； 5、負責公司資源開發、維護與積累，并與客戶建立良好的業務協作關系。

1、20-38周歲，統招本科及以上學歷，特別優秀的實習生可接受。 2、形象氣質佳，情商高，自我迭代學習能力較強； 3、喜歡團隊協作的氛圍、具有團隊協作意識，有活力，抗壓能力好； 4、具備良好的溝通表達能力和學習能力； 5、熱愛房地產行業。 【薪資福利：根據員工身份實行不同福利方案】 1、新人入職試用期無責任底薪6000元，最長6個月；有績效獎勵2000-4000轉正后.高提成30%…

學歷要求：高中?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：少于50人?|?招聘方式：

1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發新客戶； 2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業績； 3、維護老客戶的業務，挖掘客戶的最大潛力； 4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。

1、20-30歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力； 2、對銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力； 4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力； 5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度，有相關電話銷售工作經驗者優先。

學歷要求：初中?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：少于50人?|?招聘方式：

1、搜集新客戶的資料并進行溝通，開發新客戶； 2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業績；

1、20-30歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力； 2、對銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力； 4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力； 5、有電話銷售工作經驗者優先。

學歷要求：本科?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：1000人以上?|?招聘方式：

工作內容： 1.負責客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業的房地產職業咨詢服務； 2.了解客戶需求，促成二手房買賣或租賃業務，并負責業務跟進和房屋過戶手續辦理等后續服務工作； 3.負責公司房源的開發與積累，并與客戶建立良好的業務合作關系。

1.統招本科及以上； 2.善于溝通，有較強的語言表達能力； 3.有較強的進取心、學習能力，勇于挑戰自我、不甘平庸； 4.熱愛銷售工作，有較強的服務意識。 來鏈家我們將提供給您： 1、優越的薪酬 試用期無責任高底薪6000 ，轉正后提成40-75，帶薪年假 帶薪培訓 全套保險（社保 商保），全公司業務人員平均月薪12000元以上。 2、快速的晉升、廣闊的平臺 公平、廣闊的晉升空間，所…

學歷要求：本科?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：1000人以上?|?招聘方式：

工作職責： 1、為到店客戶提供咨詢服務； 2、根據客戶需求，幫助客戶達成房屋買賣或租賃業務和房屋代理業務； 3、推進客戶的業務，跟進房屋過戶手續辦理等服務工作； 4、通過網絡搜索及社區開發進行公司房源積累，并與客戶建立良好的業務合作關系。

1、統招本科學歷，可接受實習生； 2、有夢想，愿意通過自己的努力付出，實現個人價值； 3、溝通能力強，有親和力，樂觀開朗。 薪資福利： 1、實習期(助理經紀人級別)：無責底薪6000元； 轉正后：40-75的提成＋租賃激勵最高4000，均薪8-10k； 2、五險 公積金(自選) 商保(自選)； 3、每季度、年度表彰大會，公司年會及精英社成員出游機會、節日公司主題活動及節日禮品； 4…

學歷要求：本科?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：1000人以上?|?招聘方式：

019，團隊擴張，面向全國招聘房地產銷售精英！ 崗位要求： 1.全日制本科及以上學歷，熱愛銷售工作；亦接受2019屆實習生； 2.善于溝通，有較強的語言表達能力； 3.有較強的進取心、學習能力，勇于挑戰自我，不甘平庸； 4.有較強的服務意識。 福利待遇： 1、高底薪+高提成： 實習期無責任底薪5000元，轉正后保障性底薪（保障性底薪2500+2000元責任底薪起到6000元）+業績提傭提成（25%…

1.國家全日制統招本科及以上學歷，專業不限 2.形象陽光向上，具備較強的邏輯思維能力和溝通能力 3.誠實守信、勤奮主動，具有高度的工作熱情和團隊合作意識 4.有銷售、客戶服務或學生社團干部經驗者優先考慮；